Les agents marquent le début d'une nouvelle ère. Les entreprises qui sauront les intégrer avec méthode, éthique et agilité auront un temps d'avance. Le futur ne sera pas automatisé ; il sera orchestré.
Avec l'adoption toujours plus grande de l'IA au sein des entreprises, comment imaginer le passage à l'échelle qui permettra de transformer les organisations et que chacun s'empare de l'IA pour en faire un outil de travail au quotidien ?
L'intégration de l'IA générative dans les processus de développement transforme radicalement l'expérience développeur, ainsi que les *soft* et *hard* skills attendues.
Le challenge n’est pas tant de faire mieux, grâce à l’ordinateur et au machine learning, que ce que des statisticiens parviennent à réaliser, mais de pouvoir industrialiser cette approche.
< L'usage le plus répondu des plateforme de données est la Data Analytics
Pourquoi parle-t-on aujourd'hui de data science, d'intelligence artificielle, d'automatisation ? Les systèmes analytiques actuels ne suffisent-ils pas ?
Le challenge, en fait, n’est pas tant de faire mieux, grâce à l’ordinateur et au machine learning, que ce que des statisticiens parviennent à réaliser, mais de pouvoir industrialiser cette approche, de façon à traiter davantage de données, plus souvent, s’attaquer à des problèmes plus complexes... Jusqu’à, in fine, automatiser un certain nombre de traitements.
Cette progression des techniques analytiques depuis la BI façon rétroviseur jusqu’à l’automatisation et l’intelligence artificielle est résumé par le cabinet d’analyse 451 Research dans le graphe ci-dessous.
De la modélisation “avancée” à l’automatisation de processus opérationnels, les techniques d’intelligence artificielle peuvent aider l’entreprise à s’adapter aux changements, à la croissance du nombre de sujets à traiter et à l’accélération des interactions. Dans le retail, par exemple, les acteurs doivent tout à la fois assurer un renouvellement plus fréquent de leurs gammes, optimiser la mise en rayon, être capable d’échanger avec les clients et de vendre sur tout un éventail de canaux (magasin, site Web, applications mobiles, drive, etc.), multiplier les promotions pertinentes, individualiser les communications par courriel... Impossible de faire l’ensemble de ces tâches, de façon correcte, à un rythme élevé, sans s’appuyer sur des outils se nourrissant de données et de modèles analytiques.
De la même manière, l’introduction d’outils d’analyse et d’applications automatisant certains traitements dans le secteur public permet aux agents concernés de se libérer du temps pour traiter de façon plus approfondie certains dossiers, recevoir le public, etc. En filigrane, on entend bien aussi les risques de ne pas se préoccuper réellement de cet actif. Des collaborateurs débordés, démotivés car ils n’ont pas le temps de faire leur travail correctement. Des processus opérationnels qui coûtent de l’argent, sans qu’on sache très bien comment les améliorer. Des clients qui restent une masse anonyme, alors que les concurrents leur proposent une expérience personnalisée...
On a longtemps glosé sur le vilain terme d’ubérisation. Toujours est-il que dans la réalité, c’est bien la donnée et une façon intelligente de l’utiliser qui ont permis à des acteurs comme Uber, Netflix, Google ou Amazon de s’imposer. Au détriment d’acteurs pourtant bien implantés, qui ont tardé à saisir l’importance des changements induits par le numérique.
Cet article est extrait du Livre blanc "DataOps" 🗝
Ce ne sera toujours pas pour 2025 : l'outil "miracle" pour la gouvernance des données n'existe pas ; il s'agit plutôt d'une démarche outillée, dont il est important de s'approprier les étapes.
Replay du webinaire du 6 février dernier, à l'occasion de la sortie de notre Livre blanc Tendances Tech 2025, réunissant des experts de SFEIR et WEnvision.
Le texte régulant l'IA dans l'Union européenne est entré en vigueur. Généralement perçu comme un frein, il peut aussi être vu comme une opportunité de faire les choses différemment.
Une large section de nos Tendances Tech 2025 est consacrée à la Data et à l'IA - et comment s'organiser au mieux pour atteindre ses objectifs.
